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广西福绵:注重提醒约谈 加强干部日常监管
来源:中央纪委国家监察委网站   时间:2018-08-10 11:24:42 
2018年,广西壮族自治区玉林市福绵区纪委监委通过开展每周一提醒、每月一约谈、每季一查摆、每案一回访、家访常态化等五项措施约束和严管“自己人”,着力打造一支铁打的“打铁人”队伍,以适应国家监察体制改革对纪检监察干部监督工作提出的新部署、新任务、新要求,坚持以铁的纪律抓监督执纪审查调查。

该区每周进行一次提醒、组织一轮学习,注重用身边案例警示教育身边人,通过“教育+提醒”来促使纪检监察干部常念自我监督“紧箍咒”,筑牢拒腐防变第一道防线。聚焦突出问题,对纪检监察干部履职情况定期或不定期进行约谈。对发现有苗头性、倾向性问题的干部,做到及时约谈。注重延伸约谈触角,层层传导压力,层层落实责任。

每季度由各镇纪委、委机关各室组织召开问题分析会,查摆自身和岗位存在的廉政风险点和问题,罗列“负面清单”,深刻剖析根源,找准结症,进行立行立改。实行案件回访制度,通过电话回访和上门约访被审查对象,了解和掌握有无以案谋私、跑风漏气、办人情案等违纪违法行为,听取被回访对象意见和建议。对发现的问题坚持零容忍,严防“灯下黑”。采取“分级家访”形式,层层开展家访活动,加强对干部生活情况监督,引导干部家属当好“廉内助”、把好“家门关”,进一步凝聚工作合力,积极消除监督“盲区”。(广西壮族自治区纪委监委 || 责任编辑 赵国利)


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